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“交答卷、展亮点、找差距”,县直单位党建述职考评“晒”成绩!

发表于:2019-05-02 09:19 作者:新闻小编 来源:新闻小编

近日,

我县召开2018年度

县直单位党委(党组)书记

抓基层党建述职评议考核工作会。

此次述职评议会议究竟有些啥?

别急,小编这就来告诉你~

会议议程

1

部分单位党委(党组)书记现场述职

2

就现场述职进行点评

3

进行民主评议

4

李星华同志总结讲话

述职评议什么内容

主要围绕以下三个方向进行述职:

1

履行基层党建工作职责

2

履行党风廉政建设主体责任

3

履行意识形态工作职责

4月17日上午,2018年度县直单位党委(党组)书记抓基层党建述职评议考核工作会议召开,县委常委、组织部长李星华出席会议并讲话,会议由县直属机关工委书记毛华主持。

党组织关系隶属县直机关工委的各单位党委(党组)书记、未设党委(党组)的单位党总支和党支部书记,共50余人参加会议。

部分县直单位党委(党组)书记现场述职

会上,县城管局、县文广新旅局、县税务局、县自然资源局、县人社局、县财政局、县环保局、县交通运输局、县行政服务中心和县农业农村局等10位局机关党委(党组)书记依次进行现场述职。毛华同志就述职情况逐一作了点评,与会人员对现场述职的县直机关党委(党组)书记进行民主评议,李星华对各单位抓机关党建工作取得的成绩给予肯定,并指出了存在的问题与不足,提出了改进工作的意见和建议。

李星华最后强调,要突出政治引领,把牢新时代基层党建工作前进方向。始终把政治建设作为基层党建的根本任务。旗帜鲜明讲政治,引导基层党组织、广大党员牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”,坚定“四个自信”。始终把思想引领作为基层党建的基本要求。以深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手,结合各自实际,搭建学习平台,丰富实践载体;始终把方向定位作为基层党建的重要指引。通过专题研讨、集中培训等方式,深入学习《中国共产党支部工作条例(试行)》和《中国共产党党组工作条例》。要坚持固本强基,切实提升机关党建的质量。抓实党建工作责任。健全完善党建工作责任制,严格落实各单位党委(党组)书记党建工作第一责任人和机关党组织书记直接责任人的责任;夯实基层基础建设。充分发挥党支部主体作用,严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、领导干部双重组织生活、主题党日活动等基本制度,推进“两学一做”学习教育常态化制度化;强化干部队伍建设。创新党员教育管理模式,坚持正确选人用人导向,坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重,建立党务干部与业务干部交流机制,完善党务干部考核评价机制。要激发党建活力,切实争当服务发展的表率。坚持改革创新,激发党建工作活力。充分运用“机关党建+互联网”、“机关党建+移动端”等形式,激发党建工作活力;坚持制度规范,推进党建工作常态长效。加快建立起有利于机关党建工作开展的一整套保障机制,不断提高科学化、规范化、制度化水平;坚持机关在职党员社区报到工作,建立机关与社区共建、党员参与社区建设和管理的长效机制;坚持正风肃纪,提高机关工作效能。针对“四风”问题和“怕慢假庸散”的新表现,把整治形式主义、官僚主义作为长期任务,加强执纪问责力度,提高机关工作效能。

述职评议不是终点,

抓党建没有休止符。

新的一年,

新的号角已经吹响,

让我们不忘初心、牢记使命,

以党的十九精神为指引,

继续用过硬的作风、

过硬的措施抓好党建工作!

陪伴是最长情的告白

宜黄组工每日都在这里守候着你

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